Никита Михалков: «У нас сегодня 18 человек на место — как в МГИМО»
24.08.2013
Перед церемонией закрытия Никита Михалков ответил на вопросы «Культуры».
культура: По Вашим ощущениям, чем вторая Киноакдемия отличается от первой?
Михалков: Думаю, люди стали более матерыми. Я имею в виду организаторов, конечно же, а не именитых педагогов. Например, Сергей Соловьев и так знает себе цену, понимает — то, что он говорит, это интересно, а кому неинтересно, тот к нему и не пойдет. А вот организация — привезти, увезти, подготовить, договориться — уже на хорошем уровне. Да и улаживать конфликты порой тоже приходится — мы же имеем дело не с детьми или абитуриентами, а со взрослыми людьми, профессионалами.
культура: Очередная Киноакадемия завершена. Изменились ли Ваши планы насчет ее дальнейшей судьбы?
Михалков: Я лишь утвердился в том, что нужно делать годичную Академию. Из летней школы она должна перерасти в место, где в течение года будут заниматься. Там создадут совершенно иные возможности и получат другие результаты. Если месяц дает столько: люди успевают подружиться, начать вместе работать,?— то за год все может получиться намного серьезнее, глубже и перспективнее. У нас сегодня 18 человек на место — как в МГИМО. Значит, если поступили десять человек, то мы имеем данные о 180. А это уже серьезная база для актерского агентства. Собирая портфолио, классифицируя артистов по жанрам, имея материал, что и где они играют, мы получаем важную информацию. Ведь никто из центра никогда не увидит людей, работающих в Челябинске, в Мурманске. Такое агентство, во?первых, может играть роль социального лифта. Во-вторых, оно очень важно для нашего понимания, чем сегодня располагает русская актерская школа. Поэтому еще одним результатом Киноакадемии может быть создание серьезных перспектив для продвижения людей из регионов.
культура: Говоря о базе данных, Вы имеете в виду только актеров?
Михалков: Нет. Это будут и режиссеры, операторы, художники, сценаристы… Мы собираем всю информацию. Оператор, приславший нам кусок своего фильма, сразу попадает в базу. Стараемся ничего не пропускать. Не выбрасываем данные, если человек нам не подходит. Ведь неизвестно, кто и когда может пригодиться.